Innehållsförteckning:

Hur jag lärde mig att ett barn är ett hinder för min karriär
Hur jag lärde mig att ett barn är ett hinder för min karriär

Video: Hur jag lärde mig att ett barn är ett hinder för min karriär

Video: Hur jag lärde mig att ett barn är ett hinder för min karriär
Video: Dizziness and Vertigo, Part I - Research on Aging 2024, April
Anonim

I många kvinnors liv finns det perioder när de är redo, åtminstone i ord, att avstå från det mest värdefulla de har … Jag menar det ögonblick då en kvinna försöker få ett jobb och tvingas dölja det faktum att hon har en bebis …

Image
Image

Jag födde ett barn under institutets sista år, och jag kunde uppskatta alla nöjen med den sociala betydelsen av detta faktum, eftersom jag inte bara var arbetslös, utan också en ensamstående mamma. Eftersom jag vid tidpunkten för min födelse inte arbetade någonstans, utan studerade, så krävdes naturligtvis inget dekret. Jag har en underbar mamma, som tog över funktionerna som en barnmormor, och efter att Vasilina var tre månader gammal gick jag till arbetsutbytet. Jag måste säga direkt att jag tror på Internet och rekryteringsbyråer som ett sätt att hitta ett jobb, men de bästa rekryterarna är fortfarande dina vänner.

Jag hade erfarenhet av min specialitet (mer än 2 år, om än med avbrott - jag var fortfarande student), diplom på högre utbildning, förmåga att arbeta i ett team, kunskap om dator, engelska, uppehållstillstånd nära Moskva… ja, vad mer behöver du för att hitta arbete. Efter rekommendation från en vän togs jag omedelbart till ett stort förlag som chefredaktör för huvudtidningen (den publicerades två gånger i veckan och andra publikationer en gång i månaden eller mindre ofta). Det var sant att de tog honom på skyddstillsyn. De frågade inte om barnet vid intervjun, och jag själv sa inte med lätt hjärta. Under två månaders arbete har jag helt behärskat min arbetsplats och till och med skapat 4 nya rubriker i tidningen. Cheferna var nöjda med mig, jag missade aldrig tidsfristen för publicering, publiceringen av publikationen började växa lite, jag blev berömd på alla redaktionella råd … Som ett resultat beordrade personalavdelningen mig att ta med dokument för registrering för en tillsvidareanställning. Jag tog med…

Fyra dagar senare kallade förlagets chefredaktör (min närmaste överordnade) till mig och sade och tittade bort:”Tyvärr tvingas vi skilja oss åt, och jag ska uppriktigt säga att mina professionella och kreativa egenskaper är ganska tillfredsställande, ännu mer än så, men ett antal andra har dykt upp frågor som fortfarande inte är värda att diskutera …”Så här hamnade jag utan arbete och samma dag överlämnade jag allt till den nya redaktören.

Image
Image

På en annan plats av det påstådda arbetet krävde de ett kvitto av mig, vars huvudsakliga utgångspunkt var att min ansökan om mammaledighet motsvarade ett avskedsbrev av egen fri vilja. Jag sa bestämt att jag redan har ett barn, jag blev försiktigt tillsagd: "Hejdå". Jag rådde förresten med en advokat - sådana anteckningar är olagliga.

Fram till min dotter var ett år deltog jag i 15 intervjuer och arbetade en provanställningstid i 4 företag, där månaden är mindre. Dessutom, ju mer jag gillade mig, desto tidigare bad de mig att ta med dokument och desto snabbare vägrade de mina tjänster. Sedan tog de mig till jobbet i en lågavlönad position, utan arbetsbok, sociala betalningar och garantier, jag kunde till och med ta en bulletin där bara på egen bekostnad.

Nu har allt förändrats på det mest magiska sättet. Jag fick jobb på en stor nyhetsbyrå, och efter en provanställning fick jag inte sparken, utan tvärtom blev jag befordrad - jag utsågs till avdelningschef. Ärligt talat hörde jag en del av samtalet mellan de "omedelbara" överordnade och de "höga" om mitt möte. Det faktum att jag fick ett barn uppfattades extremt positivt: "Hon kommer att arbeta som en häst, en ensamstående mamma, så hon måste tjäna pengar själv, det är osannolikt att hon flyger från arbete till arbete, hon är mer intresserad av stabilitet". Tja, lite cyniskt, men sant. Och för att vara ärlig så var jag till och med nöjd med det faktum att myndigheterna var så urskiljbara.

Men min barnlösa vän Ira slutar sitt jobb. Fram till en tid var allt bra med hennes karriär, och hon räknade med rätta på ytterligare en kampanj. Men nyligen gifte hon sig och chefen (medan han gick på hennes bröllop) vägrade henne en ny tjänst:”Du gifte dig, nu ska du gå på mammaledighet, och jag måste behålla din skattesats och leta efter en ersättare för dig, och sedan kommer du tillbaka "inte i material", och var ska jag placera dig? " Ira lanserade förnedrande ursäkter om att hon inte tänkte på barn ännu, att hon ville jobba-jobba-arbeta … Men hennes kollega fick en kampanj och Ira slutade: det blev obehagligt att arbeta där hon inte uppskattades.

När det gäller att försöka hitta ett hembaserat jobb för en mamma med ett barn, för att inte vara beroende av "damen från HR-avdelningen", är detta också en mycket, mycket kontroversiell fråga. På förlossningssjukhuset träffade jag Masha, vi födde våra tjejer samma dag, båda var ogifta, på grundval av detta blev vi vänner och vi kommunicerar fortfarande. Masha är en ledande journalist i en välkänd storstadstidning. Det verkar som om du kan skriva artiklar hemma. Du svänger vaggan med ena handen, slår på datorn med den andra. dumheter! Det visade sig vara omöjligt: var tredje timme att mata barnet, laga mat åt honom och sig själv, tvätta, stryka, gå, gå till butikerna och samtidigt skriva artiklar som man inte skulle skämmas för … Ibland kroppen kräver helt enkelt vila och sömn, men på en dag bara 24 timmar och det finns inga lediga dagar i läxor …

Image
Image

Masha var tvungen att anställa en barnflicka. Hon famlar med Lenochka medan Masha-mamma själv skriver i nästa rum. Vissa bekanta tror att detta herravälde är på Mashkas sida - men jag är helt på hennes sida. Min mor-mormor är samma barnflicka, och jag inser att utan hennes hjälp skulle jag inte tjäna en krona, även om jag skulle bygga tre kontor hemma …

Och nyligen gick Vasilina och jag för att besöka "friarna för att se": min klasskamrat Olga födde en andra pojke i rad med en skillnad på ett år och en månad och hävdar att "bara en kvinna med två barn har inga rättigheter för en kvinna och ett barn, "och hennes man Mishka skrattar och kräver, så att hon inte stannar upp och föder en tredje pojke, och sedan en tjej. Och han försäkrar att förlossningen är Olgas jobb …

Och även:

Jag vill inte ha ett barn: vad är”barnfria” rädda för: Vi är vana att tro att moderinstinkt är en självklarhet. Så var kommer tjejer "med en defekt" i moderinstinkt ifrån? Jag rotar i statistik: enligt psykologer är principiella barnhatare inte så vanliga: bara en obetydlig andel kvinnor gillar verkligen inte barn. Och de flesta av de så kallade "barnfria" är kvinnor som av olika skäl är rädda för att skaffa barn. Läs mer…

Funktioner i en kvinnas karriär: Är det verkligen mycket svårare för en kvinna att göra sin karriär än en man? Med tanke på samma intelligens, utbildning, erfarenhet, ges en högre lön och preferens till en man? Olga Lukina, psykoterapeut och psykoanalytiker, en ledande personlig utvecklingskonsult, en kandidat inom medicinska vetenskaper och president för British Psychological Center, svarar på dessa frågor. Läs artikeln …

Rekommenderad: